护理学报 ›› 2021, Vol. 28 ›› Issue (19): 17-21.doi: 10.16460/j.issn1008-9969.2021.19.017
护士责任知觉在管理关怀感知与主动行为间的中介效应分析
张斯清1, 王玉玲2, 张越1, 孙雨晴1, 彭胜1, 蔡天蕊3
- 1.天津中医药大学 研究生院,天津 301617;
2.天津市南开医院 临床学院,天津 300100;
3.佳木斯大学附属第一医院 肾内科,佳木斯 154007
Mediating Effect of Responsibility Perception between Perceived Management Care and Proactive Behavior in Nurses
ZHANG Si-qing1, WANG Yu-ling2, ZHANG Yue1, SUN Yu-qing1, PENG Sheng1, CAI Tian-rui3
摘要： 目的 通过调查三级甲等医院护士责任知觉、管理关怀感知与主动行为现状,探讨三级甲等医院护士责任知觉、管理关怀感知与主动行为的关系,为提升护士主动行为及改进护理质量管理提供依据。方法 采用便利抽样法,选取天津市6所三级甲等医院404名护士作为研究对象。采用一般资料调查问卷、中文版管理关怀评估量表、责任知觉水平量表及主动行为量表进行调查,使用AMOS 23.0构建结构方程模型并分析责任知觉的中介效应,用Bootstrap法检验中介效应模型。结果 404名护士责任知觉总分为（23.23±5.78）分;管理关怀感知总分为（109.78±19.48）分;主动行为总分为（62.95±11.95）分。护士责任知觉、管理关怀感知、主动行为三者间均呈两两正相关（r=0.372,r=0.434,r=0.454;均P<0.01）。（3）AMOS结构方程模型显示,护士管理关怀感知对责任知觉和主动行为均有正向预测作用（β=0.447,0.434;均P<0.001）,护士责任知觉对主动行为具有正向预测作用（β=0.380,P<0.001）。护士责任知觉在管理关怀感知与主动行为关系中发挥部分中介作用,中介效应占比28.2%。结论 护士管理关怀感知与责任知觉均处于中等偏上水平,护士主动行为处于中等水平。责任知觉在护士管理关怀感知与主动行为之间起部分中介效应。护理管理者可通过采取相应关怀管理措施,提升护士管理关怀感知,增强其责任知觉水平,进而提升主动行为。
中图分类号:
- R192.6
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