管理学报
  125年5月26日 星期一
首页 |  期刊介绍 |  编 委 会 |  投稿须知 |  期刊订阅 |  广告服务 |  联系我们 |  留言板 | English
J4  2010, Vol. 7 Issue (9): 1416-    DOI:
优化与决策 最新目录| 下期目录| 过刊浏览| 高级检索 |
一种多阶段交互式群体评价方法
张发明, 郭亚军, 张连怀
1. 南昌大学经济管理学院; 2. 东北大学工商管理学院
A Method of Group Evaluation Based on Multiphase Dynamic Interactivity
 ZHANG Fa-Ming, GUO Ya-Jun, ZHANG Lian-Huai
1. Nanchang University, Nanchang, China; 2. Northeastern University, Shenyang, China

全文: PDF (155 KB)   HTML (1 KB) 
输出: BibTeX | EndNote (RIS)      
摘要 

针对传统的群体评价方法多是静态且无交互的不足,探讨了一种多阶段交互式的群体评价方法。在给出几个假设条件之后,对多阶段交互群体评价的过程进行了描述;然后从“纵向”和“横向”2个角度出发,分别给出了群体意见的稳定性指标和一致性指标,以此探讨交互终止的条件;在群体交互加权算子(DOWA算子 和DOWGA 算子)的基础上,对各轮交互结果进行了集结。最后给出了一个算例。

服务
把本文推荐给朋友
加入我的书架
加入引用管理器
E-mail Alert
RSS
作者相关文章
张发明
郭亚军
张连怀
关键词 群体评价多阶段交互加权算子    
Abstract

The traditional group evaluation methods do not consider the dynamic and Interactive case. To overcome this kind of shortage, this paper discusses a method of group evaluation based on multi-phase dynamic interactive. After discussing the assumptions, the paper first describes the evaluation process, then from the vertical" and horizontal perspectives, the paper defines stability and consistency of indicator indexes to explore the interaction termination’s base. In the end, this paper uses two interaction weighted calculate (DOWA calculate method and DOWGA calculate method) to conclude each interactive result. A numerical example is given to illustrate the effectiveness of the proposed method.

Key wordsgroup evaluation    multi-phase dynamic interactivity    weighted calculate   
收稿日期: 2008-05-21     
基金资助:

国家自然科学基金资助项目(71001048,70472032)

通讯作者: 张发明(1980~),男,江西临川人。南昌大学(南昌市 330031)经济管理学院讲师,博士。研究方向为综合评价与决策支持。     E-mail: zfm1214@163.com
引用本文:   
张发明, 郭亚军, 张连怀. 一种多阶段交互式群体评价方法[J]. J4, 2010, 7(9): 1416-. ZHANG Fa-Ming, GUO Ya-Jun, ZHANG Lian-Huai. A Method of Group Evaluation Based on Multiphase Dynamic Interactivity. J4, 2010, 7(9): 1416-.
链接本文:  
http://manu68.magtech.com.cn/Jwk_glxb/CN/     或     http://manu68.magtech.com.cn/Jwk_glxb/CN/Y2010/V7/I9/1416
版权所有 © 《管理学报》编辑部
本系统由北京玛格泰克科技发展有限公司设计开发  技术支持:support@magtech.com.cn