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管理学界面临的最大挑战是对西方了解不够,对中国自己的了解也不够。时间有流逝,智慧却没有新旧,中国传统文化中很多内容是越久越香,历久弥新。西方大学的考评机制有很大的问题,中国现在慢慢也走上这条路。在西方的考评制度之下,学者只能写一些支离破碎的文章,跟传统中国的“经世致用”完全不同。那么,是要回到中国传统,还是继续走西方这条路,就成为每个中国学者面临的一个抉择。有很多学者是朝“小”的目标做研究,其实应该提升做得更大;但是“大”的理论如果没有办法落地,也不是好的理论。现在中国学者需要面对的问题是:①怎样“知古”,即对传统的了解;②中西的双融;③教学与研究的双融、学术与实务的双融。文化双融在较多操作性层面上还需进一步完善,其发展的潜力无穷,但也需要更多学者投身其中。
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