主要介绍了我国学者陈锡康研究员所创立的投入占用产出技术的若干重要应用，重点介绍了全国粮食产量预测研究、区分加工出口的非竞争型投入占用产出模型、教育经济投入占用产出模型、可持续发展水资源管理投入占用产出模型。

通过主题导向下的和谐机制，和谐管理将效率和客户响应结合起来以创建竞争优势。根据“相对确定性→不确定性→相对确定性”的认识路径和“猜想试探排除错误”的行动方式之间的内在一致性，和谐管理将思考与行动结合起来解决了应变迟缓的问题。基于此，探索了和谐管理构建竞争优势的可持续性问题，并通过丰田公司的案例对理论思考加以具体说明，从而将和谐管理的一般性原则与具体实践中的现象/问题及其机理相结合，研究了需求不足的多变环境中企业构建可持续竞争优势的途径。

对错误理论的研究背景、动机和国内外的研究现状作了阐述，并系统地介绍了该理论的研究方法和研究工具，提出了错误理论和错误逻辑对管理实践、决策过程以及管理系统建模的重要作用，而且指出该理论对管理科学学派的长远影响。最后，对该理论的研究方向和实际应用作了前瞻性的介绍，指出其在理论深入和实践应用方面的巨大研究空间。

探讨了制度导向环境与市场(或任务)导向环境的差异及其内在关联性，以及这种关系和差异所导致的组织2种不同导向的战略应对行为。研究结果表明，企业在制定与实施战略时，应综合考虑环境中的市场或任务与制度导向因素，并积极将市场导向战略与制度导向战略进行整合。最后，基于事项管理理论提出了一个企业整合市场导向与制度导向战略的管理模型，旨在为处于高度制度化环境中转型期的中国企业管理者们进行全面的组织环境管理，以及制定与实施整合导向战略时提供一些实践启示。

以动态能力观和流程基础观为研究视角，引入了技术敏捷性的新构念，通过分析其与组织敏捷性、业务流程和企业绩效之间的关系来研究组织敏捷性的形成机理。研究结果表明，技术敏捷性是组织敏捷性的一个重要的前因变量，而组织敏捷性则通过业务流程这个中介变量来影响企业的财务绩效和市场绩效。

采用结构化的内容分析法，收集了中国主要家电生产企业2001～2007年间的竞争行动数据，探讨了竞争互动行为的影响因素及影响机制，提出并验证了行动的意识、动机和能力是影响竞争行动的关键因素，并发现其在对竞争行动产生影响的过程中各维度间存在着明显的交互作用。研究的结论在明确“谁在影响竞争行动”的同时，还明确了“谁怎样影响竞争行动”的内在机制。

在分析组织创新的研究现状基础上，从知识资本、组织学习和组织氛围3个视角来探讨战略人力资源管理与组织创新两者之间的联系与互动机理，构建基于组织创新的战略人力资源管理实践理论模型，并提出以创新型的战略人力资源管理实践实现组织创新的途径。

全面系统地分析了高管团队特质影响战略变革与企业价值关系的理论基础和内在机制，其中理论基础包括高阶理论、代理理论和综合理论；内在机制包括高管团队构成、进程、结构、运作过程及团队成员与任务的融合程度。研究表明，不同的高管团队特质会对企业战略变革及其价值效果形成多种内在作用机制。同时，综合理论既能够考虑高管团队的认知基础和价值观，也兼顾了高管团队在企业治理结构中的位置差异，是理解高管团队特质对战略变革及其企业价值效果作用机制和关系模式的一种理想选择。

立足于中国特殊的文化背景，在前人研究的基础上，考察了领导-成员交换、组织公平感和组织沟通开放性三者间的关系，再次证实在现代组织中不同成员和领导的交换质量是不一样的，普遍存在“圈内”和“圈外”现象。结果表明，提高组织公平感是减小低质量领导-成员交换关系不良影响的重要手段之一；增强组织沟通开放程度能够增强员工的组织公平，减弱由于领导成员的关系质量不佳对组织公平的不利影响。

以商务部(2006年)认定的第一批老字号名单(434个)为研究样本，分析了其在音节、语音、语义及文化色彩等方面的特征，发现老字号具有2种基本的品牌命名模式。该研究为老字号品牌名称的联想、传播，以及消费者对老字号的态度等研究奠定了基础。

体验是继产品和服务之后新出现的一种具有高附加值的价值载体，越来越受到各界关注，而以原创性和新颖性为基本特征的创意是形成体验的重要来源之一。通过从消费体验的角度切入，回顾总结西方学者对创意和体验理论的研究成果，在文献梳理和评述的基础上界定创意体验的概念；并通过内容分析法进一步证实：创意体验在消费者头脑中具有良好的建构，在中国市场属于可识别性需求。随后，依据前面2个阶段研究结果，创意体验被划分为3个维度，即外显特征感知维度、过程互动维度和内隐象征意识维度。最后，对每个维度加以解析，得到一个较为清晰的对创意体验的认知。这将为更多颇具价值的后续研究奠定一定的基础。

在对新产品开发模式(内包式、外包式、众包式)进行理论回顾的基础上，针对当前新产品开发呈现出的螺旋式发展态势，研究了不同情境下新产品开发方式的特性。以宝洁公司为例，提出了内包、外包和众包式进行组合的方式，并将专有网络和开放网络有机结合，提升新产品的开发速度和市场接受度。

取问卷调研的实证研究方法,基于167份来自网络商店的有效问卷,研究了个人特质和个人网络对创业意向的影响。结果表明：个人特质中的创新性、个人导向成就动机和社会导向成就动机均对创业意向有显著影响;个人网络中的网络意愿和网络应用对创业意向具有正向影响，而网络技能与创业意向之间存在负相关关系。

从中心化效率和投入产出效率的视角测度中国不同地区19个中心城市的自主创新效率，对比分析中国西部3个中心城市重庆、西安、成都自主创新效率的水平和特征，据此阐释西部自主创新能力不足的成因，并提出提升西部自主创新效率的若干政策建议。

将跨国公司知识流动影响因素的研究视角置于母公司对子公司的组织控制机制这一新兴领域，主要关注跨国公司的人员派遣与知识流动之间的关系。以跨国公司在沪的129个子公司为样本进行了问卷调查，实证结果表明在中国上海这样一个情境下，跨国公司的人员派遣对其知识流动有重要的影响，尤其是高层管理人员的派遣能够显著提高跨国公司的知识流动水平。

从互联网的实际情况出发，对综合集成研讨厅体系做了相应改进，除了强调专家群体的认知外，还加进了公众以及政府群体的认知。首先，用定性的方法从开放复杂的互联网系统中获取不同群体的认知关键词及其响应关系。然后，通过对链接结构分析方法中的PageRank算法和HITS算法进行比较分析，最终确定用改进的HITS算法来寻找和分析各群体的关注重点及群体间的互动关系。研究结果表明，在互联网上，人们通过不同形式的言论来反映自己的观点和见解，并通过发表支持或反对意见来影响其他人，从而使人的经验知识通过这种交互行为汇聚并涌现出来，从而产生群体智能。

根据科学发展观的内涵，首先，利用“驱动力压力状态影响响应(DPSIR)”五因素模型的框架构建了生态系统综合评价指标体系；然后，运用G1法和变异系数法分别确定指标的主观和客观权重；最后，运用离差最大化的思想通过一个最优规划模型来确定出主客观的最优权重，建立综合评价模型。同时，对我国10个副省级城市的生态系统进行了实证分析，并有针对性地提出了政策建议。

从可持续发展战略的视角看，企业是利益相关者缔结的多元资本共生体，其不仅要满足货币资本的保值增值，而且要按照社会福祉和生态平衡的要求，追求经济利益、生态利益、社会利益的和谐发展。企业财务管理目标应该从基于“单一底线”的经济利益转向基于“三重底线”的综合利益。对上市公司的使命陈述的调查分析支持了多元财务管理目标的合理性和可行性。

在简要评述新古典框架下的企业投资理论及其局限性基础上，从股东与管理者、股东与债权人和自由现金流三个代理冲突方面，对传统委托代理下的企业投资理论基础、作用机制和经验结论进行了评述和阐释。进而沿着公司治理研究的发展动态，对大小股东代理冲突和大股东私有利益驱动下的企业投资最新研究成果进行了梳理和归纳。最后立足于我国上市公司特定的治理结构，提出了进一步探索与规范企业投资行为的研究方向。

将约定担保费率和实际担保费率的差额即担保费节约额的分配作为激励机制，同时考虑互助性担保组织内被担保企业相关程度因素，分析互助性信用担保运行机理。得到如下结论：在信息不对称情况下，被担保中小企业间担保费节约额的相关程度与互助性信用担保对中小企业的激励强度呈正向变化；互助性信用担保与非互助性信用担保相比，利于提高信用担保的激励强度，提高中小企业的努力水平，利于节约代理成本。

以传染病传播为例讨论了基于经典仓室模型的危机蔓延过程建模，然后比较了经典仓室模型在不同网络拓扑结构假设下的参数设置，最后建立了一个具有普适性的仓室演化模型，并在无标度网络环境中进行了危机蔓延的模拟演化。演化结果显示了推行各类危机防控措施的必要性和合理性，同时也从无标度网络出发为研究传统危机防控措施提供了新的思考视角。

针对原油价格预测问题，提出一种基于EMD(经验模式分解)和SVMs(支持向量机)的非线性组合预测方法。该方法运用EMD技术将原油价格序列分解成若干个不同频率的分量，根据频率高低将各分量分组叠加得到3个新序列，分别代表市场波动价格、重大事件价格、趋势价格；针对此3个序列，构建不同SVMs模型分别进行预测，得到各序列预测值；用SVMs针对各序列预测值构建组合模型得到最终预测值。采用WTI和Brent原油现货价格数据验证本方法的有效性，结果表明，此方法与单一的SVMs模型和人工神经网络模型相比，具有较高的预测精度。