伦理型领导：起源、维度、作用与启示
张笑峰，席酉民
1.西安交通大学管理学院； 2.西交利物浦大学
Ethical Leadership: Origins, Dimensions, Effects and Implications
ZHANG Xiaofeng，XI Youmin
1.Xi’an Jiaotong University, Xi’an, China； 2.Xi’anLiverpool University, Suzhou,Jiangsu， China
摘要 在阐述和分析了伦理型领导的起源、定义及独特性的基础上，对伦理型领导理论的维度演进、作用效果与机制及影响因素研究的新进展进行了整理与评介。然后，探讨了伦理型领导研究中的新现象、新问题及可能探讨思路。最后，总结了伦理型领导研究的启示并提出了未来可能的研究方向。
关键词 ：
伦理型领导 ,
维度与测量 ,
作用效果与机制 ,
影响因素
Abstract ：Our literature review focuses on ethical leadership, and the origination, definition and uniqueness of this construct have been analyzed. We illustrate the dimension evolution of ethical leadership, and then review the new research developments about the antecedents and outcomes of ethical leadership. We also identify issues and questions to be addressed in the future and discuss their implications for research and practice，offering researchers opportunities for new discoveries.
Key words ：
ethical leadership
dimension
outcomes
antecedents
收稿日期: 2012-05-29
基金资助: 国家自然科学基金资助重点项目（71032002）
通讯作者:
席酉民（1957～）陕西长安人。西交利物浦大学（江苏省苏州市 215123）执行校长；西安交通大学（西安市 710049）管理学院教授、博士研究生导师。研究方向为和谐管理理论、领导理论、管理行为与机制等。
E-mail: ymxi@xjtu.edu.cn
[1]
杨洋，胡茜茜，裴学亮. 基于小米公司案例的品牌社群认同形成机制的模型构建研究
[2]
朱宗乾，贾义伍. 云ERP服务模式分类影响因素的探索性研究
[3]
卢新元，龙德志，陈勇. 基于忠诚度的众包模式下用户参与意愿影响因素分析
[4]
李敏，李章森，王崇巍，刘晨韵. 中国文化语境下企业外部“关系”研究述评
[5]
唐玉生，黎鹏，刘双，彭小凤. 我国西部地区历史商业街区演化路径及影响因素
[6]
毕楠，银成钺，康茜. 中国情境下影响消费者感知成功善因营销的多案例研究
[7]
孙新波,张大鹏, 吴冠霖, 钱雨. 知识联盟协同创新影响因素与绩效的关系研究
[8]
张宝生, 张庆普. 基于扎根理论的隐性知识流转网成员合作意愿影响因素研究
[9]
崔淼,李鑫,苏敬勤. 管理创新研究的国内外对比及其启示
[10]
罗瑾琏,韩杨,钟竞. 群体交互记忆系统成因机制研究
[11]
赵玲,张静. 微博用户使用动机影响因素与结构的实证研究
[12]
于海云,赵增耀,李晓钟. 基于企业衍生的FDI知识转移案例研究
[13]
黄飞,黄健柏. 基于畅体验的网络消费偏好影响因素研究
[14]
傅慧,段艳红. 情绪劳动研究述评与展望
[15]
刘凤朝,姜滨滨. 联盟网络核心节点形成及其影响因素研究
2014, Vol. 11 
